Quando o RH de fato se moderniza, não há mais tempo perdido com papeis, e-mails e outras atividades burocráticas que sempre marcaram a atuação do profissional de RH. Dessa forma, ganha-se tempo para desenvolver novos projetos, evoluir o ambiente de trabalho e cuidar das pessoas.

Monitore em tempo real quais processos estão pendentes, atrasados e quem é o responsável. Todos recebem notificações para atuar e os respectivos líderes são informados, garantindo assim que os níveis de serviço sejam atendidos.